Monatlicher Newsletter – Mai 2024


Highlights des Mai-Newsletters:
- Jährliche Umfrage zur Mitgliederzufriedenheit beginnt am 10. Mai
- Countdown zum Spring Americas Summit – Tagesordnung, Keynote und Abendveranstaltungen
- Praktikumsprogramm – Entwicklung der Belegschaft von morgen
- Europäischer Gipfel 2024 – Einreichungsfrist endet am 14. Juni
- Community Services – Kostenlose HIPAA-Konformitätsbewertung
- Kommende Veranstaltungen – Tragen Sie sie in Ihren Kalender ein
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Nehmen Sie an der jährlichen Mitgliederbefragung teil
Um sich kontinuierlich zu verbessern, ist Health-ISAC auf die Eingaben seiner Mitglieder angewiesen!
Die jährliche Mitgliederzufriedenheitsumfrage 2024 ist vom 10. bis 31. Mai geöffnet.
Es gibt zwei Möglichkeiten, um teilzunehmen:
- 1. Antworten Sie auf den Survey Monkey-Link in der E-Mail von Health-ISAC vom 1. Mai.
- 2. Füllen Sie die Umfrage persönlich beim Spring Americas Summit aus
Unser Feedback hilft Health-ISAC zu verstehen, wie wir die Bedürfnisse der Mitglieder und der Branche erfüllen und wie wir auch in Zukunft einen dauerhaften Mehrwert sicherstellen können.
Das Ausfüllen der Umfrage dauert etwa 9 Minuten. Die einzelnen Antworten sind absolut vertraulich und werden nicht an externe Partner oder Agenturen weitergegeben.
Aus 4 abgeschlossenen Umfragen werden nach dem Zufallsprinzip entweder ein Vive Speaker Tumbler oder eine beleuchtete Powerbank aus dem Health-ISAC Company Store ausgewählt.
FRÜHLINGS-AMERIKA-GIPFEL
Champions der Sicherheit
Der Spring Americas Summit von Health-ISAC ist eine exklusive Veranstaltung für Interessenvertreter im Gesundheitssektor, bei der sie die neuesten Best Practices kennenlernen, sich über aktuelle Bedrohungen informieren und aus den gewonnenen Erkenntnissen profitieren können.
Montag – Vorregistrierung für Workshops (in der Summit-Registrierung)
Dienstag – Arbeitsgruppen, Mittagessen der Mitgliederversammlung, Diskussionen am runden Tisch
Mittwoch – Keynote, Sessions und spezielles Networking-Dinner im Gatorland
Donnerstag – Verleihung des Routhy Award, Sitzungen, FDA Townhall, Networking-Dinner
Die vollständige Tagesordnung finden Sie hier:
Registrieren Sie sich hier:
https://web.cvent.com/event/90d88f2b-8293-46c8-84ab-c5b6ea9730b8/summary
Keynote – Der Vizepräsident für Strategie bei Intermountain Healthcare, Keynote-Redner David Dirks, wird in seinem Vortrag „Der Wind, die Wellen und das Rad“ die Hauptkräfte hinter dem Umbruch im Gesundheitswesen (den Wind) untersuchen, wie Menschen, Kostenträger, Anbieter und politische Entscheidungsträger auf diesen Druck reagieren (die Wellen) und wie die Gesundheitsbranche reagieren muss, um die Herausforderung zu meistern (das Rad).
Erstaunliches Rennen – Sonderereignis – Champions, auf ins Rennen! Beim Abendessen vor Ort und bei der Sonderveranstaltung am Donnerstagabend werden willige Teilnehmer gegeneinander antreten – und zusammenarbeiten – und dabei einen lustigen Hindernisparcours bewältigen.
HEALTH-ISAC-PRAKTIKUMSPROGRAMM – ENTWICKLUNG DER ZUKÜNFTIGEN ARBEITSKRÄFTE
PRAKTISCHER AUFBAU TECHNISCHER FÄHIGKEITEN
Das Threat Operations Center von Health-ISAC liegt strategisch günstig in Orlando, Florida, praktisch vor der Haustür der University of Central Florida (UCF) und war der Anstoß zur Schaffung eines florierenden Praktikumsprogramms.
Die UCF-Studenten Gabriel Saavedra und Taylor Porter haben sich im Rahmen des Praktikumsprogramms im Frühjahr 2024 Health-ISAC angeschlossen und ihre Fähigkeiten durch praktische Erfahrung in Bedrohungsanalyse und -aufklärung verfeinert. Über den täglichen Betrieb hinaus sind sie die Hauptautoren eines strategischen Berichts zum „aktuellen Stand des Supply Chain Risk Managements“. Der Bericht, der auf dem Spring Americas Summit vorgestellt wird, befasst sich mit Schwachstellen in komplexen Lieferketten, darunter dem jüngsten MOVEit-Vorfall. Neben Fallstudien enthält er eine Reihe von Fragen, mit denen CISOs Risiken reduzieren können.
Health-ISAC lobt die Leistungen von Gabriel und Taylor und stellt den Erfolg des Praktikumsprogramms von Health-ISAC heraus. Bleiben Sie dran, bis ihr Whitepaper veröffentlicht wird! (PS: Personalagenturen, halten Sie nach diesen talentierten Absolventen Ausschau!)
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