Neo-chothromachd cosgais: Sheall an obair-lannsa gum faod luchd-ionnsaigh barrachd ùine coimpiutaireachd/dàta/deuchainn a chur ris gus modalan a chur de dh’eucoirean agus buaidh sa bhad, air sgèile fhaighinn, fhad ’s a tha luchd-dìon ag obair gu loidhneach (a’ cur fòcas air àireamh luchd-obrach a chur ris, a’ dèiligeadh ri innealan sgapte, msaa.).
Obrachaidhean air an stiùireadh le AI, air an cur an gnìomh taobh a-staigh rèilean-dìon: Bha riochdairean AI a’ làimhseachadh a’ mhòr-chuid de na gnìomhan obrachaidh, gan cur an gnìomh gu neo-eisimeileach (taobh a-staigh rèilean-dìon) le bhith a’ sgaradh gach gnìomhachd obrachaidh fa leth airson fo-riochdairean, leithid sganadh so-leòntachd, dearbhadh teisteanasan, às-tharraing dàta, agus gluasad taobhach, agus bha coltas dligheach air gach fear dhiubh nuair a chaidh a mheasadh leotha fhèin.
Còraichean co-dhùnaidh: Bha daoine sa mhòr-chuid a’ gabhail os làimh dreuchdan stiùiridh ro-innleachdail, a’ stiùireadh tòiseachadh iomairt agus an uairsin a’ cur bacadh air dìreach aig puingean co-dhùnaidh èiginneach rè cearcall-beatha an ionnsaigh (leithid a bhith a’ dol air adhart bho ruigsinneachd gu bhith a’ cleachdadh gu gnìomhach) seach rè ceum air cheum de chur an gnìomh innleachdach.
Innealan stòr fosgailte leasaichte le AI: Ged a bha iad an urra ri innealan treòrachaidh stòr fosgailte sa mhòr-chuid, luathaich an obair an ruigsinneachd le AI. Ciamar? Chleachd e comasan AI gus raointean a chomharrachadh gu luath a bha so-leònte ris na h-innealan sin, a’ cuideachadh le bhith a’ leudachadh am buaidh.
